Pożyczka płacowa w 2020 roku

2024 Autor: James Gerald | [email protected]. Ostatnio zmodyfikowany: 2023-12-17 14:14

Najnowsze wiadomości donoszą, że państwo wprowadza różne środki w celu złagodzenia skutków pandemii koronawirusa. Jednym z nich jest pożyczka na wypłatę wynagrodzeń w 2020 roku dla małych i mikroprzedsiębiorstw. Powiemy Ci, jak uzyskać pożyczkę.

Co to jest nieoprocentowana pożyczka od wynagrodzeń

W czasie pandemii w trudnej sytuacji znalazło się wiele małych i mikroprzedsiębiorstw prowadzących działalność usługową, turystyczną, transportową i sportową. Władze proponują różne ustępstwa mające na celu złagodzenie sytuacji, w jakiej znajduje się rosyjski biznes. Wśród nich: wakacje kredytowe, odroczenia podatkowe i prolongaty składek ubezpieczeniowych, moratorium na windykację oraz wszczęcie postępowania upadłościowego.

Od początku kwietnia okazało się, że Bank Centralny przeznaczył 150 mld rubli na udzielenie nieoprocentowanej pożyczki w 2020 roku. W emitowanie środków będą zaangażowane banki o dobrej reputacji finansowej i stabilności.

Sbierbank i VTB są już na tej liście od 1 kwietnia, a od 7 kwietnia – SME Bank, Promsvyazbank, Gazprombank i Otkritie Bank. Jest to środek celowy – środki zostaną wydane na wypłatę wynagrodzeń. W ciągu pierwszych sześciu miesięcy małe i mikro przedsiębiorstwa będą mogły otrzymać pieniądze na wypłatę wynagrodzeń pracownikom bez wpłacania do banków dodatkowych środków na odsetki od kredytu, spłacając tylko część zadłużenia.

Następnie usługa ta będzie świadczona na poziomie 4%. Premier Rosji M. Miszustin powiedział, że odsetki od długu mogą zostać zwiększone, jeśli przedsiębiorca lub osoba prawna po otrzymaniu pożyczki na wypłatę pensji masowo zwolni swoich pracowników.

Kto może ubiegać się o pożyczkę

Początkowo Sbierbank i VTB ogłosiły wydanie usługi świadczonej przez państwo tylko dla klientów, którzy otrzymali pensję w banku - tak zwane konto płacowe.

W połowie kwietnia 2020 roku VTB ogłosiło udostępnienie bezodsetkowej pożyczki innym klientom. O taką usługę można jednak ubiegać się pod jeszcze jednym warunkiem: zachowaniem poprzedniego stanu o co najmniej 90%.

Pozostałe wymagania dla pożyczkobiorcy z Sbierbanku nie uległy zmianie. Pożyczkę na wypłatę wynagrodzeń pracownikom można uzyskać:

• małe i mikroprzedsiębiorstwa, których roczny obrót nie przekracza 800 milionów rubli;
• praca w terenie wpisanym do rejestru ofiar pandemii koronawirusa – został on niedawno zaktualizowany, ale można zapoznać się z listą w rezolucjach nr 434 i 379, przyjętych przez rząd rosyjski w kwietniu 2020 r.;
• nie znajdują się obecnie na skraju załamania finansowego, a tym bardziej na etapie upadłości;
• o załodze nie większej niż 100 osób i okresie działalności w określonym obszarze co najmniej 1 rok.

Lista przyjęta w dekrecie rządowym obejmuje różne działania, które zostały zniszczone przez pandemię koronawirusa:

• firmy transportowe;
• sfera edukacyjna;
• Świadczenie usług na rzecz ludności w zakresie organizacji rekreacji kulturalnej i sportowej;
• rozrywkowy;
• hotel;
• masywny;
• próbny;
• dentystyczny;
• gospodarstwo domowe;
• placówki gastronomiczne.

Wszyscy zostali zmuszeni do zawieszenia pracy po wprowadzeniu kwarantanny, a państwo zamierza wspierać tych, którzy starają się utrzymać ich strukturę, aby kontynuować pracę po zakończeniu epidemii.

Jak uzyskać pożyczkę w Sbierbanku

Klient spełniający powyższe wymagania nie napotka żadnych szczególnych trudności. Nie musi osobiście odwiedzać najbliższego oddziału banku, a nawet nie musi wychodzić z domu, jeśli ma internet.

Pożyczka na wypłatę wynagrodzenia odnosi się do pożyczki wstępnie zatwierdzonej. Możesz przejść do usługi „Sbierbank Business Online” i po prostu kliknąć opcję „Pożyczka na wypłatę wynagrodzenia w wysokości 0% rocznie”.

Następnie musisz wypełnić wniosek i wysłać kilka dokumentów:

• informacje o personelu, za który miesięczne ubezpieczenie jest opłacane do rosyjskiego funduszu emerytalnego;
• wyciąg, w którym znajdują się wiarygodne informacje o rocznych obrotach firmy;
• dane indywidualne (NIP i dane paszportowe).

W ciągu jednego dnia możesz uzyskać nie tylko zgodę na pożyczkę od 0% na pierwsze sześć miesięcy, ale także otrzymać środki na konto. Są banki, w których nie trzeba być klientem płacowym, ale wymagana będzie szersza lista dokumentów, a okres akceptacji wniosku może się wydłużyć.

Na jaką kwotę możesz liczyć

W swoim wystąpieniu na temat pomocy dla małych firm i mikroprzedsiębiorstw prezydent Rosji jasno określił wysokość nieoprocentowanej pomocy na wypłatę wynagrodzeń pracownikom. Przy obliczaniu bank bierze pod uwagę tylko trzy czynniki:

• liczba oficjalnie zarejestrowanych pracowników, którzy przebywają w stanie na dzień 1 kwietnia 2020 r.;
• na półrocze - liczba pracowników, którzy otrzymają wynagrodzenie przez pół roku (wtedy pożyczka zostanie udzielona na poziomie 4%);
• płaca minimalna w Rosji wynosi 12 130 rubli. miesięczny.

W instrukcji do Rządu zapisano, że przyjmowanie wniosków powinno rozpocząć się 1 maja, a środki będą zasilane od kwietnia. Przedsiębiorca otrzyma środki na kwiecień po 18 maja. Ten przedział czasowy jest konieczny, aby państwo mogło 1 kwietnia sprawdzić jeden z głównych warunków uzyskania pożyczki - zachowanie personelu małego lub mikroprzedsiębiorstwa o 90%.

Jeśli pracownicy są zwalniani w celu zaoszczędzenia pieniędzy, nie powinieneś liczyć na pieniądze. Pieniądze na majowe wpłaty zostaną przelane w pierwszym letnim miesiącu.

Wiceprezes Sbierbanku A. Popow potwierdził informację o przekazywaniu środków na poziomie 0% na 6 miesięcy. Stwierdził, że bank będzie kontrolował wpłacanie pieniędzy na rachunki bieżące pracowników firmy, która udzieliła kredytu celowego. Zarządzający ma jednak prawo do wykorzystania otrzymanych środków na opłacenie składek ubezpieczeniowych.

Podsumować

1. Rząd przewidział preferencje dla tych, którzy znajdują się w trudnej sytuacji z powodu pandemii.
2. Małe i średnie przedsiębiorstwa otrzymają pożyczki w wysokości 0% na wypłatę wynagrodzeń swoim pracownikom.
3. Preferencyjne warunki są przewidziane dla przedsiębiorstw z listy zatwierdzonej dekretem rządowym.
4. Mogą ubiegać się ci, którzy mają nie więcej niż 800 milionów rubli rocznego obrotu.
5. Liczba pracowników firmy powinna pozostać na poziomie 90% z 1 kwietnia.